Non avrebbe dovuto sollevare pesi superiori ai 5 chili, come stabilito dal suo medico, ma nell'azienda dove lavorava l'indicazione era stata ignorata per anni e il lavoratore era rimasto invalido. Ora la stessa azienda è stata condannata dal Tribunale di Rovereto a versare un risarcimento di circa 46mila euro per i danni causati dalla malattia professionale.
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